我想问一下这位老板，如果拖延工资一直以忙为

老板拖延工资可申请支付令或劳动仲裁。依据《劳动法》和《劳动合同法》，用人单位应按时支付工资，拖欠可申请支付令或提起劳动仲裁，否则可能影响员工生活及权益。
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老板拖工资怎么办？处理方式如下：1.协商：首先与老板沟通，明确表达要求，尝试协商解决。2.申请支付令：若协商无果，根据《劳动合同法》，可向当地法院申请支付令，要求支付拖欠工资。3.劳动仲裁：如支付令未奏效，提起劳动争议仲裁，依据《劳动法》维护自身权益。4.法律诉讼：仲裁后仍不满意，可依法提起诉讼，进一步维护合法权益。
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处理拖延工资，可申请支付令、劳动监察举报或劳动仲裁。建议先尝试与老板协商，无果后再根据具体情况选择合适的法律途径，以确保权益得到保障。